Статьи Александра Высоцкого в Forbes, Kursiv и Onliner: как не потерять годы на «лёгкий» бизнес, пустую занятость и неподходящую работу

18-19 января в Сан-Хосе прошёл Business Booster Board — встреча владельцев бизнеса, чьи компании уже перешли планку $1 млн годового оборота и нацелены на следующий этап роста. В этот раз на площадке собралось 100 русскоговорящих предпринимателей из США. Совокупный годовой оборот компаний участников, по оценке организаторов, превысил $3 млрд. Александр Высоцкий отметил, что каждая встреча […]

Вам знакомо чувство, когда вы один на один с лавиной проблем? Маркетинг не работает, команда требует постоянного контроля, а прибыль съедают внезапные расходы. Вместо радости от своего дела вы чувствуете себя истощенным, не зная, за что браться, чтобы справиться с очередной задачей и наконец-то добиться роста. И вы такой не один. В среднем предприниматели работают […]

Когда в цеху 60 человек, кажется, что главное — держать всё в руках. Владелец мебельной мастерской Строгановых так и делал: был руководителем для каждого сотрудника, замыкал на себе процессы и даже общение с клиентами. И чем больше становилась команда, которая в пике доходила до 80 человек, тем сильнее рос не бизнес, а хаос. «Ты будто […]

На Forbes Kazakhstan вышла экспертная статья Александра Высоцкого, посвящённая одной из самых недооценённых управленческих ошибок владельцев компаний — совмещению ролей собственника и директора и смешению личного дохода с финансами бизнеса. В материале Высоцкий разбирает распространённую дилемму: платить себе зарплату или забирать деньги в виде дивидендов. Но ключевой акцент делает не на форме выплат, а на […]

Бытует устойчивый стереотип, что чтобы стать бизнесменом, нужно обязательно уйти из найма, открыть свое дело и начать все с нуля. Однако реальность корпоративного мира опровергает этот тезис. Настоящие предприниматели часто находятся внутри крупных структур. Они не владеют компанией юридически, но управляют процессами так, словно это их личный капитал. В этой статье расскажу о том, как […]

Бизнесмены часто пытаются лечить симптомы, а не болезнь. Когда сотрудники нарушают правила, первое желание собственника — ужесточить наказания. Но практика показывает, что если в компании нет системы планирования и нормирования, то даже самые строгие санкции не заставят людей работать без ошибок. Ко мне обратился владелец производства полиэтиленовой упаковки со штатом 25 человек. Ситуация классическая для […]

Часто мы говорим о негативных установках, которые мешают развитию бизнеса и личности. Но что если сфокусироваться на обратном? Какие ментальные конструкции способны стать фундаментом для роста? В этой статье расскажу про три ключевых «продвигающих» убеждения, которые позволяют мне разбираться в сложнейших вопросах, заниматься творчеством и избегать глобальных жизненных разочарований. Затрону и тему трансформации мышления. Если […]

На сайте Movchan’s Group вышла новая статья Александра Высоцкого, посвященная состоянию предпринимательского кризиса, в котором многие владельцы бизнеса оказываются в моменты давления, неопределенности и потери опоры. В статье Александр Высоцкий разбирает, почему ощущение «все против меня» редко связано с реальной ситуацией в компании и как это состояние влияет на управленческие решения и траекторию роста. Он […]

16–17 января в Сан-Франциско состоится Business Booster Board #18 — закрытая встреча для владельцев бизнеса с оборотом от $1 млн. Это премиум-нетворкинг, где предприниматели собираются, чтобы обменяться реальными стратегиями роста и рабочими управленческими решениями, которые уже доказали свою эффективность в бизнесе. Темой встречи станет «Масштабирование бизнеса и команды в эпоху AI: что стоит автоматизировать уже […]

Когда основатель love epil Юрий Куницкий начинал масштабирование сети, всё выглядело логично и даже вдохновляюще. Студии открывались одна за другой, спрос на услугу лазерной эпиляции в премиум-сегменте рос, команда расширялась, а клиенты возвращались. Но за этим ростом скрывалась другая сторона. Управление оставалось полностью ручным, все ключевые решения проходили через владельца, а контроль качества и процессов […]

В ведущем медиа о маркетинге, бизнесе и рекламе Sostav вышла статья Валентина Василевского, посвящённая влиянию окружения на личный и профессиональный рост предпринимателя. В материале Василевский предлагает посмотреть на привычный круг общения как на фактор, который либо ускоряет движение к целям, либо удерживает человека на текущем уровне. Особое внимание он уделяет ситуациям, когда давление со стороны […]